Portier_in (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung für Infrastruktur/Dienstleistungseinrichtung Facility Management gelangen folgende drei Positionen ausschließlich für den Personenkreis der Menschen mit begünstigbarer Behinderung und/oder chronischer Erkrankung (mind. 50% mit Feststellungsbescheid) zur Besetzung:
Inseratsnummer/Advertisement No. SB24-0126/0130/0131
Portier_in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- erste Anlaufstelle für allgemeine Auskünfte
- Mitarbeit in der (Telefon-) Vermittlungsstelle (Anrufannahme, Anrufweiterleitung, telefonische Auskünfte)
- Mitarbeit in der Poststelle (Verteilung der Eingangs- und Hauspost bis zu einer Arbeitshöhe von ca. 170 cm), Paketannahme (gelegentliches Heben bis ca. 10/15 kg), Ausgangspost (Frankieren der Poststücke)
- Auf- und Zuschließen von (Seminar-)Räumen
- Betreuung und weiterführende Maßnahmen bezüglich des Alarms der Behindertentoilette (z. B. Behebung etwaiger Fehlalarme, Erstkontakt, um weitere Schritte in die Wege zu leiten usw.)
- Verwaltung von Fundgegenständen
- Fernöffnung (per Telefon) der Schranken- und Polleranlage
- Schlüsselausgabe
Ihr Profil
- Für die Bewerbung setzen wir folgende Qualifikationen voraus:
- ausgesprochene Servicementalität (Hilfsbereitschaft, Freundlichkeit, Höflichkeit etc.) und Teamorientierung
- Stressresistenz
- erste Berufserfahrung (in den Bereichen Verwaltung, Sekretariat, Portier, Empfang oder sonstige Dienstleistung)
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und gute Englischkenntnisse (mind. B1)
- gute Anwendungskenntnisse im Umgang mit MS-Office
- selbstständige und strukturierte sowie genaue Arbeitsweise
- Bereitschaft zum Samstagsdienst (im Dienstrad ca. 1x pro Monat von 08:30 bis 12:30)
- gepflegtes Erscheinungsbild
- Darüber hinaus sind folgende Kriterien wünschenswert:
- ausgebildete_r Ersthelfer_in
- ausgebildete_r Brandschutzwart_in
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Ihre Perspektive
- Teilzeit (20 Std./Woche) oder Vollzeit (40 Std./Woche), bei einem Mindestgehalt von EUR 2.599,20 brutto monatlich auf Vollzeitbasis (Einstufung gem. Kollektivvertrag der Universitäten §54 VwGr. IIIa)
- Dienstzeiten bei Teilzeit: Montag bis Freitag 08:00 bis 12:00 oder 12:00 bis 16:00;
- Dienstzeiten bei Vollzeit: Montag bis Freitag 08:00 bis 16:30
- Samstagsdienst (Voll- und Teilzeit) im Dienstrad ca. 1x pro Monat von 08:30 bis 12:30
- umfassende und individuelle Einarbeitungsphase
- innovatives und modernes Arbeitsumfeld am Campus Krems
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der eigenen Studienprogramme, umfangreiches Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des Universitäts-Sportinstituts (USI)
Die ausgeschriebenen Stellen richten sich ausschließlich an behinderte und/oder chronisch erkrankte Personen, die dem Kreis der Menschen mit begünstigbarer Behinderung angehören.
Die Universität für Weiterbildung Krems sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter_innen hohes Innovationspotential und bekennt sich zur Vielfalt als leitendes Prinzip.
Bitte übermitteln Sie uns Ihre überzeugende Online-Bewerbung bis spätestens 02.09.2024.