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Praktikum im Bereich Training und Weiterbildung

Die Personalabteilung der Oesterreichischen Nationalbank besteht aus vier Gruppen mit ca. 35 Mitarbeiter:innen. Das Trainingsteam der Gruppe Personalentwicklung bietet interessierten Student:innen für die Dauer von 6 Monaten (Beschäftigungsausmaß 80 - 100%) ab 1. April 2025 ein

Praktikum im Bereich Training und Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Administration und Organisation von internen und internationalen Seminaren 
  • Teilnehmer:innenmanagement und internes Marketing von Ausbildungsveranstaltungen
  • Recherchetätigkeiten zu trainingsrelevanten Themen
  • Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und externe Partner:innen
  • Mithilfe bei verschiedenen Personalentwicklungs-Projekten

Ihr Profil

  • Laufendes Studium vorzugsweise mit HR-Schwerpunkt ist unbedingt erforderlich
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel, PPT)
  • Freude an der Teamarbeit und Kommunikation mit internen und externen Kund:innen
  • Organisationsfähigkeit und selbstständige, proaktive Arbeitsweise
  • Interesse am Erlernen verschiedener HR- und Software-Tools
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld
  • Spannende Einblicke in die Arbeit einer Nationalbank
  • Freundliches und offenes Betriebsklima
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
  • Bruttomonatsgehalt von € 1.940,- auf Vollzeitbasis


Motivierten Student:innen bieten wir interessante Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, sexuelle Orientierung und Behinderungen spielen dabei keine Rolle: wir fördern Vielfalt! Falls Sie Fragen rund um den Bewerbungsprozess bzw. eine eventuelle Arbeitsplatzanpassung haben, kontaktieren Sie gerne Frau Anna Schalli, MSc unter 01/40420 7634.
 
Die OeNB strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und lädt deshalb qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

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Praktikum im Bereich Training und Weiterbildung

Wien
Praktikum

Veröffentlicht am 16.01.2025

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