Experte Materialfluss (all genders) - befristet bis 30.11.2025
Um eine zügige Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, bewerben Sie sich bitte ausschließlich über den Button "Bewerben". Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte ein Motivationsschreiben und einen aktuellen Lebenslauf bei.
Über die Stelle
Hauptaufgaben:
- Koordination und Umsetzung von Businessanforderungen im Rahmen von Change Requests zu Computerized Systems
- Projektleitung und -begleitung bei der Implementierung von komplexen Projekten
- Kommunikation mit internen und externen Fachabteilungen sowie Verhandlungen mit externen Lieferanten
- 2nd Level Support: Ansprechpartner für die Anwender bei auftretenden Fragen/Störungen und Fehlerbeseitigungen
- Beteiligung bei der Umsetzung von übergreifenden Change Controls
- Durchführung von Risk Assessments und Umsetzung entsprechender Prozesse zur Minimierung von identifizierten Risiken
- Ausarbeitung, Koordination und Dokumentation von Schulungen zu SAP Anwendungen sowie Monitoring und Optimierung der Anwendungsprozesse (SAP LES)
- Sicherstellung der Materialversorgung im Rahmen der Fertigungsprozesse in ICF
- Auswertung und Datenerhebung zur Optimierung von Prozessabläufen
Über Sie
Ausbildung / Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im SAP Modul Warehouse Management, Logistics Execution sowie Task and Resource Management
Soziale Kompetenzen / Technische Fähigkeiten: Geübter Umgang mit MS Office; Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert; Ausgeprägte organisatorische und koordinative Fähigkeiten; Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft; Kenntnisse in LEAN und GxP wünschenswert
Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Fortschritt als Ziel. Außergewöhnliches entdecken.
Ohne Menschen gibt es keinen Fortschritt - Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, an verschiedenen Orten, in unterschiedlichen Funktionen, die alle den gemeinsamen Wunsch haben, etwas Außergewöhliches zu leisten. Sie können eine dieser Personen sein, die neue Perspektiven suchen, neue Ideen einbringen und alle Möglichkeiten ausschöpfen, die wir zu bieten haben. Lassen Sie uns den Fortschritt zum Ziel machen und gemeinsam Außergewöhnliches entdecken.
Bei Sanofi leben wir Chancengleichheit für alle, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion, Geschlecht, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Alter, sozialer Herkunft, Familienstand geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten.
In unserem ALL IN video sowie unter www.sanofi.de erfahren Sie mehr über unsere Programme für mehr Vielfalt, Gleichstellung und ein inklusives Arbeitsumfeld!
Werden Sie Teil unseres großartigen Teams!
Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.