Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen.

Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten.

Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern.
Vor allem bei uns.

Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten.

Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (m/w/d).

So machen wir die Energiewende.

Das erwartet dich:

• Deine Ausbildung startet mit spannenden Einführungswochen für dich und deine Azubi-Kollegen, in denen du erste Einblicke in unser Unternehmen bekommst

• Gemeinsam mit unseren Fach- und IT-Experten arbeitest du mit an der Energiewende der Zukunft! Du wirst einem festen Heimatbereich zugeordnet und lernst durch verschiedene Einsätze eine große Bandbreite an Themen kennen. Die Ausbildung wird zu 50 % mit IT-Aufgaben und zu 50 % mit allgemeinen kaufmännischen Themen durchgeführt

• Du lernst in unterschiedlichen Unternehmensbereichen vielfältige und interessante IT- und Kommunikationstechniken kennen

• Neben der Planung und Erstellung von Anwendungslösungen koordinierst du die Schulung der Anwender in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen

• Als Teil von crossfunktionalen Teams bist du an der Projektplanung, -durchführung und -kontrolle beteiligt

• Zusammen im Team entscheidet ihr nach der Analyse einer IT- Herausforderung über mögliche Lösungswege, bringt erste Umsetzungen an den Start und gewährleistet die Nachhaltigkeit der Lösungen

• In unserem Unternehmen wirst du vom ersten Tag an als vollwertiges Teammitglied integriert und erhältst die Freiräume zur eigenständigen Umsetzung von Themenfeldern

Das bringst du mit:

• Dir liegt Kundenorientierung und Service genauso am Herzen wie uns

• Feedback geben und nehmen ist für dich eine Selbstverständlichkeit

• Dir bringt es Freude mit anderen Menschen zusammen zu arbeiten

• Du hast deine Leidenschaft für IT und digitale Innovationen entdeckt und bringst Interesse an kaufmännischen Themen mit

• Du bist aufgeschlossen, neugierig und motiviert

• Du arbeitest gern im Team

• Du hast deine Leidenschaft für IT und digitale Innovationen entdeckt und bringst Interesse an kaufmännischen Themen mit

Das ist noch wichtig für dich:

• Ausbildungsstart: 01.08.2025
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Ausbildungsort: E.ON Grid Solutions, Standort Hamburg, ergänzend Einsätze an weiteren E.ON-Standorten möglich
• Berufsschule: Berufsschule City Nord, Hamburg
• Anforderung: mindestens ein mittlerer Schulabschluss

Deine Arbeit wird wertgeschätzt

Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem du gemeinsam mit erfahrenen Kollegen, aber auch eigenständig, verantwortungsvolle Aufgaben übernimmst. Denn nur wer Verantwortung übernimmt, kann über sich hinauswachsen.

Neben unseren allgemeinen Benefits, bieten wir dir weitere attraktive Rahmenbedingungen:

• Beste Perspektiven mit einer Übernahme nach deiner Ausbildung
• 100 € Zuschuss für Benefits: Persönliche Auswahl für Dich passender Vorteile aus unserem Benefits-Baukasten für Azubis (z.B. Tankkosten, Fitnessstudio, Deutschlandticket, Leasingfahrrad, etc.)
• Mietzuschüsse und finanzielle Unterstützung bei Familienheimfahrten (unter Erfüllung bestimmter Voraussetzung)
• Ein eigenes Notebook und Diensthandy
• flexible Arbeitszeiten
• Weitere attraktive Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen sowie Kantinenrabatte

Wir-Gefühl

Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe

Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung

Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben

Work-Life-Balance

Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten)

Finanzielle Sicherheit

Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung.

Hast du noch Fragen?

Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Isabella Schmid, bei Fragen zur Stelle melde dich bei [Platzhalter Führungskraft]. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum für die Aufgabe als Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) (ID 233050 ).

Was du sonst noch wissen solltest:

Beschäftigungsart: Befristet
Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit; Teilzeit; Vollzeit
Standort: Hamburg
Arbeitsmodell: Vor Ort
Funktionsbereich: Energiemanagement; IT/Digitalisierung; Kaufmännisch
Abteilung: ZP-D

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Überzeuge dich selbst:

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.