RWE Offshore Wind GmbH
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet
Die Rolle
- Unterstützung in der Koordination und Umsetzung der Beschaffung für unsere operativen Offshore Wind Projekte in Europa
- Analysieren und Bewerten von Ausschreibungsunterlagen und Erstellen von Preisvergleichen
- Unterstützung von Ausschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den entsprechenden Funktionen in internationalen Teams
- Verwalten der Arbeiten in SAP
- Unterstützung bei der Vorbereitung von internen und externen Meetings
- Implementierung und Verwaltung des Dokumentationssystems
- Übernahme von Ad-hoc-Anfragen zur Unterstützung laufender Projekte
Dein Profil
- Immatrikulierte:r Stundent:in idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain, Operations Management oder Engineering
- Erste praktische Erfahrungen in einem internationalen Unternehmen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit kreativem Denken und proaktivem Handeln
- Fähigkeit zur selbständigen, aber dennoch kooperativen Arbeit in einemergebnis orientierten Teamumfeld
- Sicheres Auftreten in verschiedenen kulturellen Umgebungen und Freude an der Arbeit in einem internationalen Team
- Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
- Dir steht ein Mentor zur Seite, der dich beim Onboarding und in deinem Arbeitsalltag unterstützt
- Du wirst Teil einer modernen Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilen Arbeitsmöglichkeiten sowie ansprechender Büroausstattung (darunter standardmäßig ein höhenverstellbarer Tisch sowie zwei Monitore)
- Unser neuer RWE Campus bietet dir zudem weitere Vorteile wie Kantinen oder Coffee-Lounges für das leibliche Wohl
- Es erwartet dich eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und diversen Team mit flachen Hierarchien
- Du profitierst von einer steilen Lernkurve in einem kollegialen Umfeld, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung groß geschrieben werden
Von hier aus profitierst du von vielen weiteren Benefits - Neugierig? Dann klick hier!
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Fragen? Kontakt HR: Colin Torkowski, colin.torkowski@rwe.com Kontakt Fachbereich: Sean Grote Stephens.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. #LI-CT1
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters
Bereits heute ist RWE Offshore Wind die weltweite Nr. 2 und spielt daher eine Schlüsselrolle bei der Verwirklichung unseres Purpose und unserer Vision. Die über 3.500 Expert:innen im Team betreiben mehr als 1.000 festverankerte und schwimmende Windkraftanlagen in 19 Windparks. Und wir werden unsere installierte Leistung von derzeit 3,3 GW bis 2030 auf 10 GW erhöhen (RWE-Anteil). Dank unserer aktuellen Entwicklungspipeline sowie der Teilnahme an künftigen Auktionen in Europa, Amerika und dem asiatisch-pazifischem Raum, steht bei RWE Offshore Wind die Umsetzung weiterer komplexer Offshore-Projekte an.
In unseren Offshore-Windparks testen wir eine Vielzahl neuer Technologien mit dem Ziel, unsere Anlagen effizienter und wirtschaftlicher zu betreiben. Darüber hinaus sind wir an zahlreichen Programmen und Initiativen beteiligt, um Innovationen im Bereich Offshore-Wind zu beschleunigen und die Entwicklung neuer Industriestandards zu fördern. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden.
Du möchtest mehr über die Arbeit bei RWE Offshore erfahren? Schau dir in sechs Episoden Our Journey Offshore an und erfahre mehr, was es heißt, Teil unseres Teams zu sein.
Weitere Einblicke
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Journey Offshore - Trailer
